Banyak kiat yang disampaikan berbagai pakar tentang kesuksesan.
Meskipun definisi sukses sendiri sangatlah sumir dan setiap orang bisa mendefinisikan
secara berbeda tentang makna sukses. Belum lagi jika hal tersebut dikaitkan
dengan dimensi waktu, sukses jangka pendek tidak selalu linier dengan sukses
jangka panjang, bahkan terkadang untuk mencapai sukses jangka panjang kita
harus mengorbankan sesuatu dalam jangka pendek atau gagal dalam jangka pendek.
Namun secara umum modal sebuah kesuksesan sangat dikaitkan
dengan kualitas personal seseorang. Kualitas personal ini terutama berkaitan
dengan bagaimana seseorang merespon dinamika kehidupannya seperti saat
menghadapi permasalahan, tantangan maupun kegagalan. Orang-orang sukses umumnya
memiliki kendali yang kuat terhadap lingkungannya bukan malah dikendalikan,
mampu berperan positif dilingkungan dan memberikan teladan dalam banyak hal.
Seorang yang sukses umumnya memiliki kecerdasan minimal
rata-rata. Tidak harus menjadi jenius untuk sukses, namun jangan terlalu dungu
pula. Selain itu orang sukses biasanya memiliki kendali emosi yang baik. Dalam kasus
tertentu memang ditemukan beberapa pemimpin kharismatik memiliki emosi yang
meledak-ledak dan dianggap sebagai pemimpin sukses. Namun emosi yang meledak-ledak
ini lebih kearah energi untuk membangkitkan semangat pengikut dan
konstituennya.
Selain itu seorang sukses secara umum memiliki kemampuan
sosialibilitas yang baik. Namun untuk kasus tertentu ditemukan pula mereka yang
introvert dan penyendiri yang dianggap sukses. Umumnya hal ini muncul dari
kalangan ilmuwan, para penemu dan bidang-bidang yang terkait dengan penelitian.
Biasanya mereka terbiasa hidup menyendiri dan fokus untuk meneliti sesuatu hal.
Berikutnya orang-orang sukses biasanya memiliki sikap kerja
yang baik. Bekerja dengan perencanaan dan visi yang jauh kedepan, mampu
mengelola energi dan kapasitas mentalnya, memiliki dayang juang yang besar dan
selalu termotivasi mengerjakan hal-hal yang menjadi tanggung jawabnya secara
baik dan sempurna.
Deskripsi diatas menggambarkan sekilas tentang ciri-ciri
orang yang sukses. Ciri-ciri diatas lebih menggambarkan pada aspek perilakunya.
Namun, disamping faktor intelektual, emosional, sosiabilitas dan sikap kerja,
maka diperlukan suatu kondisi awal yang sesuai untuk membangun berbagai
perilaku sukses tersebut. Kondisi awal ini merupakan dasar bagaimana seseorang
membangun persepsi dan sikapnya. Atas persepsi dan sikap yang benar inilah akan
muncul perilaku yang relevan untuk membangun kesuksesan.
Persepsi dan sikap awal ini disingkat dengan TOP, yaitu
Trust-Optimist-Positive. Untuk membangun suatu perilaku yang mampu
menghantarkan seseorang meraih kesuksesan diperlukan persepsi dan sikap TOP
ini.
Trust akan menumbuhkan sikap saling menghargai dan dengan
sikap saling menghargai akan muncul situasi kondusif untuk membangun sinergi
antar berbagai pihak. Karena kesuksesan sangat memerlukan dukungan berbagai
pihak, dengan bersikap Trust maka modal untuk meraih dukungan tersebut akan
diperoleh.
Optimis akan membuat seseorang selalu bergairah dan
bersemangat. Orang-orang optimis selalu melihat peluang dibalik berbagai hal. Dengan
sikap optimis orang-orang akan mampu menghasilkan solusi dibandingkan dengan
terpaku pada masalah. Sikap optimis mampu mengeluarkan semua potensi seseorang
untuk melakukan hal-hal terbaik yang ia miliki. Orang optimis tidak pernah
bertindak ragu-ragu, yakin dengan pilihan dan putusannya serta berusaha
maksimal untuk meraih keberhasilan.
Positif akan mampu membangun sikap mental yang sehat. Sikap mental
yang sehat diperlukan agar semua energi dan potensi kita muncul secara optimal.
Bersikap positif membuat kita lebih dapat menikmati situasi dengan gembira. Kegembiraan
akan berdampak baik saat kita berelasi dilingkungan sosial. Kegembiraan membuat
semua potensi kita dapat muncul. Dengan sikap positif lingkungan pun nyaman
dengan keberadaan kita dan dengan kondisi ini tentu lingkungan pun akan
memberikan dukungan yang kita perlukan untuk meraih kesuksesan.
Jadi …… ingin sukses? Bangunlah sikap TOP,
Trust-Optimist-Positive!
Tidak ada komentar:
Posting Komentar